はじめに
この記事は、2025年の最新動向を踏まえたオウンドメディアライター募集情報の入門編です。
目的
オウンドメディアで働きたい人が、応募前に知っておくべき情報を分かりやすくまとめます。応募条件、仕事内容、報酬、働き方、応募方法、キャリアの見通しまで網羅します。
対象読者
未経験でこれから挑戦したい方、経験を積んで次のステップを目指す方、フリーランスや副業を探している方に向けています。
この記事で学べること
・どんな募集が多いか
・必要なスキルと実践例
・報酬や雇用形態の違い
・応募時の注意点と準備
・長期的なキャリアの作り方
読み方の目安
各章は独立して読みやすくしています。まず本章で全体像をつかみ、興味のある章から順にお読みください。具体的な募集例や応募テンプレートは後半で紹介します。
これからオウンドメディアライターを目指す皆さんが、迷わず最初の一歩を踏み出せるよう丁寧に解説します。
オウンドメディアライター募集の最新動向
概要
2025年現在、オウンドメディアのライター募集は非常に活発です。求人サイトには数百件以上の案件が並び、未経験者OKから経験者優遇、業務委託・正社員・在宅ワーク、専門ジャンル特化型まで幅広く掲載されています。企業が自社発信を強化する流れで、採用ニーズが高まっています。
募集の種類と傾向
- 募集形態：業務委託（フリーランス）や正社員、契約社員、在宅案件が多く見られます。柔軟な働き方を提示する企業が増えています。
- 経験レベル：未経験者歓迎のエントリーレベル案件から、編集経験やSEO実務を求める中上級案件まで分かれています。
- ジャンル：美容・健康、B2B、イベントレポート、ライフスタイルなど専門性の高い媒体が増加中です。
実際の求人例（一部）
- 日刊SPA！の執筆経験者歓迎案件：雑誌的な切り口や取材経験を評価します。
- SCRAP magazineのイベントレポート執筆：現場取材や体験レポートを求める募集です。
- 美容系オウンドメディアの完全在宅案件：専門知識やライティング力を重視します。
- B2B自社メディアのSEO知識歓迎案件：検索に強い記事作成を期待されます。
応募者が押さえるべきポイント
- ポートフォリオを用意し、ジャンルごとの執筆例を示しましょう。短い記事でも構いません。
- SEOや構成力を示す具体例を入れると有利です。数値成果があれば明記してください。
- 在宅案件は自己管理力や納期厳守をアピールしてください。取材や撮影が必要な案件は対応可否を明確に。
募集は多様化しているため、自分に合う働き方やジャンルを見極めて応募すると良いでしょう。
仕事内容・求められるスキル
主な仕事内容
- 記事執筆：商品レビュー、ハウツー、コラムなどの本文作成と見出し設計。
- 取材・インタビュー：対象者への質問準備、録音・文字起こし、引用の編集。
- SEO対策：キーワード調査、タイトル案・見出し最適化、内部リンク提案。
- テーマ選定・構成作成：読者ターゲットを想定した企画立案と章立て。
- コンテンツ企画・提案：特集案や連載案の企画書作成。
- 編集・校正：事実確認、誤字脱字チェック、表現の統一。
求められるスキル（未経験者向け）
- 文章の読みやすさを意識した書き方。
- 調べる力と根拠を示す習慣（出典の明示など）。
- 学習意欲：業界用語やツールを学ぶ姿勢。
求められるスキル（経験者向け）
- 取材・執筆の実績やポートフォリオ。
- SEOの基本知識と実践経験（キーワード選定や改善策提示）。
- オウンドメディア運営経験があると運用視点で提案しやすい。
在宅・リモートで特に重要な力
- コミュニケーション力：Slackやメールで意図を正確に伝える。
- 自己管理能力：締め切り管理とタスク分配。
- ツール操作：WordPressやGoogle Docsの基本操作があると進行が早い。
具体的な作業の流れ（例）
- キーワード調査→2. 構成案作成→3. 執筆→4. 校正→5. クライアント確認・公開。
日常は調査と執筆が中心で、企画や分析も並行して行います。
報酬・雇用形態・働き方
報酬体系の種類
オウンドメディアの報酬は案件によって幅があります。記事単価は経験やジャンルで変わり、一般的に1本あたり1万円～1.5万円が目安です。専門性の高い分野や実績のあるライターはさらに高単価を得られます。月額契約では20万円～90万円程度の幅があり、固定報酬や賞与つきの案件もあります。
雇用形態ごとの特徴
- 業務委託・フリーランス：時間や場所の自由度が高く、複数案件を掛け持ちしやすいです。契約は成果物ベースが多く、税務・保険は自己管理になります。
- 正社員：安定した給与や福利厚生が得られ、編集チームと一緒に長期的なメディア運営に関われます。育成制度が整っている職場もあります。
- インターン：経験積みや学びを重視する場合に向きます。報酬は低めのことが多いですが、実績を作りやすいです。
- 派遣社員：勤務時間や契約期間が決まっており、安定性と柔軟性の中間に位置します。
働き方の実際と注意点
完全在宅やリモートワークの案件が多数あります。在宅は通勤不要で時間を有効に使えますが、自己管理とコミュニケーションの工夫が必要です。納期管理やクライアントとのやり取りは明確にしておきましょう。オフィス出社がある場合は編集会議や研修で学びやすい利点があります。
報酬を上げるためのポイント
実績を積んでポートフォリオを作ること、特定分野の専門性を磨くことが有効です。構成力やSEOの理解を深めれば単価交渉に役立ちます。継続契約を目指して納期厳守や品質向上に努めると、報酬アップにつながりやすいです。
応募条件・募集ジャンル
概要
応募条件や扱うジャンルはメディアごとに大きく異なります。ビジネス・ITから美容、旅行、子育て、B2B、自社サービス紹介、さらには脱出ゲームのような特殊ジャンルまで幅広く募集されます。
主な応募条件（具体例）
- 執筆経験：記事執筆や編集の実績を求められることが多いです。
- 取材経験：インタビューや現地取材が必要な案件では必須です。
- オウンドメディア運営経験：編集方針や数値分析ができると有利です。
- SEO知識：検索対策の基本（見出し構成、キーワード意識）が求められます。
- 専門知識：医療、法律、ITなど専門性の高いジャンルでは資格や経験が評価されます。
- ポートフォリオ：過去記事や実績を提示できると採用に直結します。
未経験者向けポイント
未経験可の求人はトライアルや添削付きが多いです。短めの記事やリライトから始められる案件を狙い、ポートフォリオ代わりにサンプル記事を用意しましょう。
募集ジャンルごとの特長（一言）
- ビジネス・経済・IT：事実確認と論理的な構成が重要
- マーケティング：数値理解と事例紹介が役立つ
- 美容・健康：最新情報と信頼性が求められる
- ライフスタイル・グルメ・旅行：体験や描写力が評価される
- 子育て・教育・B2B：ターゲット理解と具体性が鍵
- 自社サービス紹介：製品理解とセールスライティング能力
- 脱出ゲームなど特殊ジャンル：遊び心と企画力が必要
応募前に確認すること
報酬体系、著作権の扱い、納期・修正回数、トライアル有無、編集方針を必ず確認しましょう。特に専門性が必要な場合は補助資料や相談体制の有無を確認すると安心です。
応募方法と注意点
応募先と方法
求人プラットフォーム、企業・メディアの公式採用ページ、SNSの募集投稿などから応募します。多くは応募フォームやメールでの提出が一般的です。
準備する書類・データ
- ポートフォリオ（URL可）：代表記事3〜5本を選び、媒体名や担当範囲を明記します。
- 職務経歴・プロフィール：得意分野、執筆量、使用ツールを簡潔に。
- 応募文（メール文やフォームのコメント）：応募理由と自分の強み、希望の働き方・報酬を記載します。
応募時のポイント
- 募集要項を必ず確認し、求められる形式で提出します。
- 実績は具体例で示す（アクセス数や反響があれば明記）。
- 希望報酬や納期の目安は控えめに提示し、交渉余地を残します。
注意点
- 契約条件（著作権、修正回数、支払いサイト）を事前に確認します。
- 応募後は応募先ごとに記録を残し、1〜2週間でフォローのメールを送ります。
- 同時応募は可ですが、採用後の二重契約は避ける旨を守ります。
応募の流れ（簡易チェックリスト）
- 募集要項の確認 2. 書類・URL準備 3. 応募フォーム/メール送信 4. 進捗管理とフォロー
丁寧に準備すると、マッチする案件に出会いやすくなります。
オウンドメディアライターのキャリア・やりがい
概要
オウンドメディアライターは企業や団体のブランド力向上や集客、情報発信に直接関わる仕事です。自分の専門性や文章力で成果を出せるため、やりがいを感じやすい職種です。
キャリアパスの例
- ライター→シニアライター：執筆量や質で昇格します。
- 編集／コンテンツディレクター：企画立案や編集管理を担当します。チームをまとめる立場も目指せます。
- マーケティングや広報への転身：コンテンツ戦略の経験は社内で高く評価されます。
- フリーランスや副業：専門分野を持てば高単価案件を受注できます。
やりがいと具体例
成果が数字で見える点が大きな魅力です。例えば、記事で検索流入が増え、問い合わせが増えると直接貢献を実感できます。専門知識を深めるほど信頼を得やすく、社内外での影響力も高まります。
働き方と安定性
在宅やフレックス勤務で柔軟に働けます。企業で固定給を得る道と、案件単価で稼ぐ道があります。専門分野や編集経験があれば、安定した高単価の仕事につながります。
キャリアアップのための実践ポイント
- 専門分野を明確にする（例：医療、IT、金融など）。
- 実績をポートフォリオにまとめる。
- 企画提案や編集経験を積む。
- フィードバックを受け、文章とリサーチ力を磨く。
これらを意識すれば、未経験からでも着実にステップアップできます。
主な募集サイト・プラットフォーム
概要
オウンドメディアライターの募集は多数の求人サイトやクラウドソーシングで見つかります。企業の公式採用ページやメディア運営会社のSNSでも随時情報が出ます。
主な掲載先（特徴と使い方）
- 求人ボックス：転職寄りの検索がしやすく、正社員や契約社員の案件が多いです。
- マイナビ転職：若手向けの案件や企業情報が詳細で、企業文化を確認しやすいです。
- Indeed：幅広い募集が集まるため条件指定で絞り込みます。
- CrowdWorks：フリーランス向けの短期案件が豊富で、レビューや実績が参考になります。
- Mamaworks：育児中の方に配慮した案件や時短案件を探せます。
- ITプロパートナーズ：IT企業やスタートアップの業務委託案件が中心です。
- OwnedMaker：オウンドメディア特化の案件があり、編集や運営寄りの募集が出ます。
使い分けのコツ
目的（転職・副業・単発）で使うサービスを分け、検索フィルターに希望の契約形態・報酬・リモート可否を入れておきます。求人通知や保存機能を活用すると見逃しを防げます。
応募時の注意点
募集要項の必須スキル、報酬の明記、契約条件（納期・著作権）を必ず確認してください。公式サイトやSNSで募集の真偽を二重確認すると安全です。
