企業ホームページのリニューアルで失敗しないサイト構成の考え方

目次

はじめに

結論から言うと、企業HPのサイト構成は「ページを作り始める前に、ゴールと導線を先に固定する」考え方で決めるのが最もおすすめです。見た目や掲載内容から考える構成は失敗しやすく、成果を出したいなら最初に判断基準を揃えるべきです。

企業HPのサイト構成でつまずく原因は、デザインやページ数といった分かりやすい要素から考えてしまうことにあります。先に構成を固めずに制作を進めると、情報が増えるほど全体の流れが崩れ、訪問者が迷いやすくなります。結果として、問い合わせや資料請求につながらず、「何のためのホームページなのか分からない」状態になりがちです。

一方で、成果が出ている企業HPは、最初から構成の考え方が整理されています。誰に向けたホームページなのか、どの行動を取ってほしいのかが明確で、その前提に沿ってページ同士が自然につながっています。構成が整理されているだけで、文章やデザインを大きく変えなくても、伝わり方や行動率は大きく変わります。

この考え方を土台にして、企業HPのサイト構成をどう組み立てていくかを、順を追って見ていきます。

企業HPのサイト構成で、まず迷うポイントはここ

ページを作る順番で止まる企業が多い

企業HPのサイト構成で最初につまずくのは、どのページから作ればいいのか分からなくなる点です。トップページ、会社概要、サービス紹介のどれを先に用意するかで悩み、判断が進まないまま制作が止まります。順番を先に決めようとすると、構成全体が見えないまま部分的な作業に入ってしまい、後から修正が増えやすくなります。

デザインから考えると構成は崩れやすい

見た目を先に決める考え方は、企業HPのサイト構成では不利に働きます。デザインに合わせてページを足したり削ったりする流れになるため、情報の優先順位が曖昧になります。結果として、重要な情報が埋もれたり、伝えたい内容が分散した構成になりがちです。

構成を決めずに作り始めると起きる問題

サイト構成が固まらないまま制作を進めると、ページ同士のつながりが弱くなります。訪問者は次に何を見ればいいのか分からず、途中で離脱しやすくなります。企業側としても、後から目的に合わないページ構成だと気づいて修正が必要になり、時間とコストが余計にかかります。

企業HPのサイト構成は、順番や見た目から考えるほど迷いが増えます。最初に考えるべきポイントを外すと、全体が噛み合わなくなる流れに入りやすくなります。

成果が出る企業HPは、構成の考え方が真逆

会社紹介から作るHPは伸びにくい

企業HPのサイト構成でよくあるのが、最初に会社概要や沿革を厚く作る流れです。企業として伝えたい情報ではありますが、訪問者が最初に求めている内容とズレやすく、読み進められない原因になります。結果として、重要なサービスや強みまで辿り着く前に離脱されやすくなります。

行動が決まらない構成は成果につながらない

成果が出にくい企業HPは、見てほしい行動が構成上ぼやけています。問い合わせなのか、資料請求なのか、採用応募なのかが曖昧なままページが並ぶため、訪問者は次に何をすればいいか判断できません。構成が曖昧なHPほど、情報量が増えるほど成果が下がります。

ユーザー視点が抜けた瞬間に離脱が始まる

企業目線だけで組まれたサイト構成は、訪問者にとって分かりにくくなります。自分に関係ある情報かどうかが早い段階で判断できないと、その時点でページを閉じられます。成果が出ている企業HPは、訪問者の立場で「知りたい順」に情報が並び、自然に次のページへ進める構成になっています。

企業HPのサイト構成は、伝えたい順ではなく、動いてほしい順で組み立てたほうが成果につながります。考え方を切り替えるだけで、構成の迷いは大きく減ります。

企業HPの構成を考える前に、必ず決める3つ

このHPで一番達成したいゴールを先に固定する

企業HPのサイト構成は、最終的にどの行動につなげたいかで形が決まります。問い合わせを増やしたいのか、資料請求を集めたいのか、採用応募を増やしたいのかが決まらないままでは、ページ同士の関係が曖昧になります。ゴールが1つに定まっているHPほど、構成はシンプルで迷いにくくなります。

本当に見てほしい相手を絞り込む

誰に向けた企業HPなのかが曖昧だと、構成は必ず散らかります。すべての人に向けた構成は、結果的に誰にも刺さらない形になります。業種・立場・悩みが近い相手に絞り込むことで、必要なページと不要なページが自然に分かれ、構成の判断がしやすくなります。

他社と比べたときの違いを明確にする

競合と同じようなページ構成では、訪問者に選ばれる理由が伝わりません。価格、実績、対応範囲、サポート体制など、違いが出るポイントを構成に反映させることで、比較されたときに印象に残りやすくなります。強みがはっきりしている企業HPほど、構成にも一貫性が生まれます。

この3つが決まっていない状態で構成を考え始めると、途中で必ず迷いが出ます。逆に、この前提が揃っていれば、ページ構成の判断は驚くほどスムーズになります。

サイト構成は「情報の書き出し」から始める

頭の中にある情報をすべて出し切る

企業HPのサイト構成は、最初に情報を出し切らないと整理できません。事業内容、強み、実績、対応エリア、よくある質問など、掲載候補になる情報を一度すべて並べます。この段階で取捨選択を始めると抜け漏れが起きやすく、後から追加が増えて構成が崩れます。

重要度を揃えないと構成は歪む

出し切った情報は、同じ重さで扱わないことが重要です。問い合わせに直結する情報と、補足的な情報が混在したままだと、ページの優先順位が決まりません。重要度が高い情報ほど上位階層に置き、補足情報は下層に回すことで、全体の流れが自然に整います。

削る判断ができないHPは読まれない

情報を減らす判断を避けると、企業HPの構成は必ず複雑になります。すべてを載せた結果、何が重要なのか分からないHPになり、訪問者は途中で読むのをやめます。残す情報を決めることは、削る情報を決めることと同じです。必要な情報だけが残った構成ほど、伝わりやすく行動につながります。

情報を一度すべて出し、重要度で整理し、迷わず削る。この流れができると、企業HPのサイト構成は自然と整理されていきます。

企業HPの基本構成は、実はほぼ決まっている

最低限そろえておきたいページ

企業HPのサイト構成は、目的が違っても共通して必要になるページがあります。トップページ、事業紹介、実績や事例、会社情報、お問い合わせは、どの業種でも土台になります。これらが抜けていると、信頼性や行動のしやすさが大きく下がります。

無理にページを増やす必要はない

ページ数が多いほど情報が伝わるわけではありません。むしろ、似た内容のページが増えると、どこを見ればいいのか分からなくなります。企業HPの構成では、1ページあたりの役割を明確にし、役割が重なるページは統合したほうが成果につながります。

小規模企業ほどシンプル構成が強い

小規模な企業や個人事業の場合、複雑な階層構成は不利になります。管理が難しく更新が止まりやすいため、情報が古くなりがちです。必要な情報がすぐ見つかるシンプルな構成のほうが、安心感と信頼感を与えやすくなります。

企業HPのサイト構成は、基本を押さえたうえで余計な要素を削るほど、伝わりやすくなります。

トップページでやるべき役割は1つだけ

何の会社かより先に伝わるべきことがある

トップページで最初に判断されているのは、会社名や事業内容の細かい説明ではありません。自分に関係があるかどうか、ここを読み進める価値があるかが、数秒で見られています。価値が伝わらないトップページは、その時点で離脱されます。

ファーストビューでほぼ決まっている現実

スクロールされる前のエリアで、訪問者は次の行動を決めています。文字が多すぎたり、伝えたいことが散らばっていると、理解する前にページを閉じられます。要点が整理され、次に何を見ればいいかが分かる構成ほど、先へ進まれやすくなります。

トップページに詰め込みすぎると逆効果になる

すべての情報をトップページに集める構成は、分かりやすそうで実は逆です。情報量が多いほど、訪問者は選択に迷い、行動を止めます。トップページは入口としての役割に絞り、詳細は下層ページに任せたほうが、全体の流れはスムーズになります。

トップページは説明する場所ではなく、次の行動へ進ませる場所として機能させるほうが成果につながります。

下層ページの構成を間違えると、問い合わせは増えない

事業紹介ページでよく起きる失敗

事業紹介ページに情報を並べすぎると、何が強みなのか分からなくなります。サービス内容を網羅的に書いても、訪問者は自分に関係のある部分を見つけられず、そのまま離脱します。結果として、読まれているのに問い合わせにつながらない状態が続きます。

強みを並べても伝わらない理由

強みを箇条書きで並べる構成は、一見分かりやすそうに見えますが、印象に残りにくい傾向があります。訪問者は比較の中で判断するため、背景や理由が分からない強みは評価されません。流れの中で自然に納得できる説明があるページほど、信頼につながります。

読み進めてもらえるページの流れ

下層ページでは、最初に結論が見え、その後に理由や詳細が続く構成が読まれやすくなります。必要な情報が上から順に整理されていると、途中で迷うことなく読み進められます。読み終えたあとに次の行動が自然に浮かぶページほど、問い合わせにつながりやすくなります。

下層ページは情報を載せる場所ではなく、納得して行動してもらうための流れを作る場所として設計することが重要です。

サイトマップは「見た目」より「迷わなさ」

階層が深いHPほど成果が落ちる

階層が増えるほど、訪問者は目的の情報にたどり着くまでに迷います。どこに何があるのかを考えさせる構成は、それだけで離脱の原因になります。浅い階層で主要ページにアクセスできる構成のほうが、行動までの距離が短くなります。

3クリック以内で辿り着ける構成が強い

目的のページまで何度もクリックが必要なHPは、途中で諦められやすくなります。トップページや主要導線から、重要なページにすぐ移動できる構成は、それだけで使いやすさが伝わります。迷わず進める感覚が、信頼感にもつながります。

管理しにくい構成は更新されなくなる

複雑なサイトマップは、運営側にとっても負担になります。更新するたびに全体を把握する必要があり、結果として更新頻度が下がります。更新されないHPは情報が古くなり、信頼を失います。管理しやすい構成は、長く成果を出し続ける土台になります。

サイトマップは整って見えるかどうかより、迷わず使えるかどうかが重要です。分かりやすさを優先した構成ほど、成果につながります。

目的別で変わる、企業HPの構成パターン

問い合わせを増やしたい企業の構成

問い合わせを重視する企業HPは、サービス内容と信頼材料が近い位置に配置されている構成が向いています。

トップページから事業紹介、実績や事例へと自然に流れ、その先に問い合わせが置かれていると行動が止まりにくくなります。
情報を広く見せるより、決断に必要な情報だけを迷わず集められる構成のほうが成果につながります。

信頼感を重視する企業の構成

信頼を重視する場合は、会社情報や実績、第三者評価が早い段階で目に入る構成が効果的です。

事業紹介だけでなく、どんな会社が運営しているのかが自然に伝わる流れがあると、不安が減ります。
構成全体に一貫性があり、情報が整理されていること自体が信頼につながります。

採用を強くしたい企業の構成

採用を目的とする企業HPは、仕事内容や働くイメージが伝わるページを中心に構成したほうが反応が出やすくなります。

会社の理念や制度だけでなく、実際の業務や雰囲気が想像できる情報が上位にあると、応募への心理的なハードルが下がります。
応募までの導線が短い構成ほど、機会を逃しにくくなります。

企業HPのサイト構成は、目的が違えば最適な形も変わります。何を最優先にするかがはっきりしている構成ほど、無駄がなく成果につながります。

よくある企業HP構成の失敗パターン

とりあえず他社を真似した結果

競合と同じようなページ構成にすると、比較されたときに違いが見えなくなります。構成が似ているほど、価格や規模といった分かりやすい要素で判断されやすくなり、選ばれる理由が薄れます。自社の強みが構成に反映されていないHPは、印象に残りません。

昔のまま構成を変えていないHP

事業内容や提供価値が変わっても、構成が古いままだとズレが生じます。情報が増えるたびにページを足した結果、全体の流れが分断され、何を見ればいいのか分からなくなります。構成が更新されていないHPは、内容以前に使いにくさで評価を下げます。

社内事情を優先した構成の末路

部署や社内の都合を優先してページを分けると、訪問者の視点から離れていきます。社内では分かりやすくても、外から見ると目的が見えない構成になりがちです。訪問者にとって自然な流れが崩れたHPは、成果につながりません。

企業HPの構成は、内側の事情より外側の分かりやすさを優先したほうが、長く機能します。

構成を見直すだけで成果が変わる理由

デザインを変えなくても改善できる

企業HPの成果は、見た目を大きく変えなくても伸ばせます。構成が整理されるだけで、訪問者が迷う場面が減り、必要な情報に早く辿り着けるようになります。文章や画像を大きく変えなくても、ページ同士のつながりを整えるだけで反応は変わります。

小さな修正が一番コスパがいい

構成の見直しは、全面リニューアルより負担が小さく済みます。ページの順番を入れ替える、導線を短くする、役割が重なるページを統合するだけでも効果があります。コストと時間を抑えながら成果を改善できる点は、大きなメリットです。

リニューアル前に手を入れるべきポイント

見た目を変える前に、今の構成が目的に合っているかを確認するほうが優先されます。構成が整理されていない状態でデザインを変えても、問題は解決しません。土台となる構成を整えることで、その後の改善が無駄になりにくくなります。

企業HPは、構成を整えるだけで伝わり方と行動率が大きく変わります。手を入れる順番を間違えないことが重要です。

企業HPの構成で迷ったら、この考え方に戻る

正解は「分かりやすい」だけ

企業HPのサイト構成に特別な正解はありません。訪問者が迷わず情報に辿り着き、必要な行動が取れる構成であれば十分です。複雑な工夫よりも、見ただけで流れが理解できるシンプルさが成果につながります。

迷わない構成が一番強い

どのページを見ればいいか考えさせない構成は、それだけで評価されます。リンクの配置やページの順番が自然だと、訪問者はストレスなく読み進められます。迷わない体験が積み重なることで、信頼感も高まります。

構成が決まれば制作は止まらない

構成が固まっている企業HPは、制作や更新がスムーズに進みます。何を追加すべきか、どこを直すべきかが判断しやすくなり、迷いが減ります。結果として、継続的に改善されるHPになり、成果も安定します。

企業HPのサイト構成は、難しく考えすぎず、分かりやすさを基準に戻ることで整理できます。構成が整っているだけで、伝わり方は確実に変わります。

まとめ

企業HPのサイト構成は、ページ数やデザインよりも、最初に考え方を揃えられているかどうかで結果が決まります。ゴールと導線が先に決まっている構成は、訪問者が迷わず行動でき、後から情報が増えても崩れにくくなります。

成果が出ている企業HPは、例外なくシンプルです。必要なページだけが整理され、どこを見ればいいのかが直感的に分かります。逆に、構成が曖昧なHPほど情報が増えるたびに分かりにくくなり、修正コストも膨らみます。

企業HPのサイト構成で迷ったときは、分かりやすさを基準に戻すことが最も確実な判断です。誰に向けて、どの行動につなげたいのか。その流れが自然につながっていれば、構成はそれ以上複雑にする必要はありません。

よかったらシェアしてね!
  • URLをコピーしました!

この記事を書いた人

株式会社GLOBAL・CREATIVEのメンバーによって構成される編集部。GCで行われたイベントのレポート、グルメ投稿やその他弊社に関わるさまざまな情報をお届けします。

目次